辭職未提前30天通知單位，被扣工資合法嗎?

問 我要離職了，但是公司通知要提前30天提出，要不然就要扣工資，這樣做合法嗎？

答 《勞動法》第3條規定，勞動者享有取得勞動報酬的權利。《工資支付暫行規定》第9條規定，勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。勞動者提供了勞動，用人單位應當支付勞動報酬，解除勞動關系時雙方應當結清工資。工資作為正常勞動所得，在無法定情形下，用人單位無權扣除工資。