“給多少我就干多少”這種心態在職場上可取嗎？

[職場健康] ???解決者：熱心網友

問 我是一名職場白領，想知道“給多少我就干多少”這種心態在職場上可取嗎？

答 工作不僅僅是為了掙份工資混口飯吃，更多的是為了一分興趣、一分快樂和一種成就感。老板支付給我的工作報酬固然是金錢，但工作給予我的報酬，乃是珍貴的經驗、良好的訓練、才能的表現和品格的建立。