扣除個(gè)人繳納的社保和公積金后，低于了最低工資標(biāo)準(zhǔn)合法么？

[薪酬福利] ???解決者：熱心網(wǎng)友

問(wèn) 想咨詢一下，扣除個(gè)人繳納的社保和公積金后，低于了最低工資標(biāo)準(zhǔn)合法么？

答 假設(shè)基本工資高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，但是實(shí)際扣除個(gè)人繳納的社保和公積金后，低于了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，也是違法。可見(jiàn)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)主要要看到手工資是多少。基本工資與最低工資標(biāo)準(zhǔn)并沒(méi)有當(dāng)然的聯(lián)系。