單位與勞動者直接簽訂試用期合同的做法是否合法？

[合同協(xié)議] ???解決者：熱心網(wǎng)友

問 我馬上就要進入職場了，請問用人單位與勞動者直接簽訂試用期合同的做法是否合法？

答 根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。據(jù)此規(guī)定，用人單位與勞動者約定試用期條款的前提首先是同時約定了長于試用期期限的勞動合同期。