課程教材研究所2026年度公開招聘高層次、緊缺人才崗位考核公告

根據課程教材研究所公開招聘工作安排，經過公開報名、資格審查，現確定高層次、緊缺人才崗位進入考核階段人員名單，共35人(詳見附件)。現將考核有關事宜公告如下：

一、考核方式

考核方式包括專業能力測試、面試等環節。通過資格審查的考生須參加專業能力測試，根據專業能力測試成績確定進入面試人員。

二、考核安排

(一)專業能力測試

專業能力測試采取線下筆試形式，題型均為論述題，主要考察招聘崗位所需專業能力。滿分為100分，合格分數線為60分。不能到場考試的視為放棄。

1.時間：2026年2月2日(周一)上午9:00-10:30

2.地點：北京市朝陽區惠新東街4號富盛大廈1座11層

3.達到合格分數線的考生按照成績由高到低排序，以1:10的比例確定進入面試人員。是否進入面試請及時查看面試公告。

4.專業能力測試開始前，將現場抽簽決定考生面試場次(上午場、下午場)，是否進入面試將根據專業能力測試成績確定。

5.專業能力測試具體安排及要求將以手機短信形式發送至應聘者報名時預留手機號。

(二)面試

面試采取結構化面試形式，每人面試時間為15分鐘。滿分為100分，合格分數線為60分。未達到合格分數線的，不得確定為擬錄用人員。

1.時間：2026年2月9日(周一)全天

2.地點：北京市朝陽區惠新東街4號富盛大廈1座11層

3.須在面試開始前30分鐘到達面試地點，未按時到達者視為自動放棄面試資格。

4.進入面試的考生分上下午場報到，到齊后以抽簽方式確定面試順序。

三、聯系方式

聯系電話：010-58557392、58557380

郵箱：rsc@ictr.edu.cn

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高層次、緊缺人才崗位進入考核階段人員名單

課程教材研究所

2026年1月29日

原標題：課程教材研究所2026年度公開招聘高層次、緊缺人才崗位考核公告

文章來源：https://jybzp.chsi.com.cn/home/bul/notice/xx962bepl7ofdhjv