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車(chē)間主任 10-13K(可面議) 參考工資
山東省濟(jì)寧市魚(yú)臺(tái)縣? | ?3-5年?| ?本科? | ?30歲-40歲? | ?招2人? | ?全職
法定節(jié)假日上市公司 五險(xiǎn)一金年終獎(jiǎng)節(jié)日福利帶薪年假公費(fèi)培訓(xùn)健康體檢餐補(bǔ)/工作餐
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專(zhuān)業(yè)要求
化工技術(shù)類(lèi)
薪資詳情

發(fā)放方式:每月15日?????

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)車(chē)間工藝、設(shè)備、安全、環(huán)保、質(zhì)量、環(huán)境、能源和生產(chǎn)等管理,貫徹落實(shí)公司、車(chē)間各項(xiàng)規(guī)章制度、規(guī)程和指令,保證生產(chǎn)任務(wù)完成,車(chē)間主任是車(chē)間的第一責(zé)任人。
2、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督車(chē)間的安全生產(chǎn)職業(yè)健康、環(huán)境管理實(shí)施情況,不斷改進(jìn)安全生產(chǎn)工作;
3、負(fù)責(zé)車(chē)間人員管理與培訓(xùn),減少和消滅危害因素,保證人員遵規(guī)守法;
4、參與管理方案的落實(shí),參與事故分析調(diào)查工作,負(fù)責(zé)整改安全隱患,宣傳貫徹公司職業(yè)健康安全方針,增強(qiáng)員工安全意識(shí);
5、負(fù)責(zé)制定車(chē)間管理規(guī)章制度,對(duì)所轄員工進(jìn)行考核。
6、按生產(chǎn)計(jì)劃保質(zhì)保量組織生產(chǎn),在質(zhì)量體系下有效運(yùn)行。
7、負(fù)責(zé)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理5S實(shí)施,監(jiān)督檢查有效運(yùn)行。
8、 負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備管理,確保設(shè)備完好率,按要求對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),檢查監(jiān)督工人對(duì)設(shè)備進(jìn)行維保,監(jiān)督檢查工人嚴(yán)格按設(shè)備操作規(guī)程要求操作。對(duì)工人進(jìn)行日產(chǎn)設(shè)備維護(hù)等培訓(xùn)。
9、以保證產(chǎn)品穩(wěn)定,提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低成本、節(jié)約工時(shí)、減輕員工勞動(dòng)量為目的,在實(shí)際生產(chǎn)中提出完善并改進(jìn)工藝的建議。
10、負(fù)責(zé)車(chē)間三體系按照公司要求有效運(yùn)行。
11、負(fù)責(zé)車(chē)間各項(xiàng)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析,制定風(fēng)險(xiǎn)管控方案以及應(yīng)急處置方案、應(yīng)急預(yù)案演練。
12、監(jiān)督檢查管理人員每月根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行各項(xiàng)安全培訓(xùn)。
13、每周、月度組織人員進(jìn)行安全排查,對(duì)各項(xiàng)安全排查整改內(nèi)容進(jìn)行跟蹤、閉環(huán)。
14、負(fù)責(zé)部門(mén)績(jī)效管理工作(月度、半年度、年度);
15、制造部安排的其他臨時(shí)性工作。

崗位要求

1、化工專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。
2、化工從業(yè)3年以上,對(duì)化工生產(chǎn)流程熟知,有豐富管理經(jīng)驗(yàn)。
3、中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先(化工類(lèi)專(zhuān)業(yè))
4、學(xué)習(xí)能力,溝通能力、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、工作有主動(dòng)性、責(zé)任心、有一定抗壓能力

晉升機(jī)制
生產(chǎn)專(zhuān)員生產(chǎn)主管生產(chǎn)總監(jiān)
工作地址
山東省濟(jì)寧市魚(yú)臺(tái)縣·張黃化工園區(qū)
HR信息
付先生
3日內(nèi)活躍
人力資源 | HR
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