1、負責對接第三方完成公司體系建設和維護。
2.負責體系內(nèi)審的年度計劃制定與實施，流程研討，體系文件建立、修訂、執(zhí)行和稽查:
3.負責體系審核，從準備資料到現(xiàn)場查核到不符合項的追蹤落實
4.組織質(zhì)量、環(huán)境體系管理評審并制定優(yōu)先改善計劃并完成有效性驗證:
5.顧客滿意度監(jiān)視和測量
6.體系培訓(新員工入職培訓、部門培訓、體系文件培訓);
7.環(huán)境因素及危險源識別和評價、重要環(huán)境因素控制方案
8.標準/法律法規(guī)的收集和更新，進行標準數(shù)據(jù)庫管理并完成合規(guī)性評價。