如何解決招聘難的問題？

[企業管理] ???解決者：熱心網友

問 企業的競爭，歸根到底是人的競爭，而好的員工首先是招聘來的，那么如何解決招聘難的問題？

答 首先建議經常和其他部門溝通，了解人事變動，詢問是否需要招聘，有沒有新業務拓展等，提前做好準備。其次傳統渠道和新興渠道兩者結合。最后內部人員介紹，接受應屆畢業生。