如何激發老員工的活力？

問 在平臺和機遇有限的條件下，團隊都是老員工，非常穩定但產生惰性。如何激發人員積極性？

答 你好，一般來說你可以崗位輪換或者增加崗位工作、參加外部培訓、內部經驗交流分享成為機制，豐富工作內容?；蛘邆鬟f欣賞，團隊激勵的最大秘訣是鼓勵全員都爭當冠軍。主管的職責就是設置獎項。最后可以增加新鮮血液，“鯰魚效應”激活團隊氛圍，同期建立退出機制。打造充滿正能量的文化氛圍。希望我的回答對你有所幫助。