用人單位拖欠工資要承擔什么責任？

問 我是個職場新人，現(xiàn)在想咨詢一下，請問用人單位拖欠工資要承擔什么責任？

答 《勞動合同法》第八十五條規(guī)定：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應當支付其差額部分，逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。