如何判斷員工是否缺乏進取意識呢？

[企業管理] ???解決者：熱心網友

問 作為公司的領導，我想問一下，如何判斷員工是否缺乏進取意識呢？

答 主要表現在以下幾點： 1.個人的消極態度 。 2.做事拖拉，找借口不干工作。 3.唏噓不已，做白日夢。 4.工作中閑聊。