辦理員工入職時需要注意的事項有哪些？

問 對于新員工的入職辦理，每個企業都有自己的標準和流程，過程并不復雜卻存在著很多的風險，那么辦理員工入職時需要注意的事項有哪些？

答 首先員工入職前的健康檢查是非常必要的。其次用人單位在招聘員工時，需要查驗其是否還存在有效的勞動合同，是否屬于企業停薪留職人員、未達到法定退休年齡的內退人員、下崗待崗人員以及企業經營性停產放長假人員等。通常采取的方式是要求應聘員工出具前一個用人單位的離職證明。最后了解求職者是否與原單位簽訂有保密協議、是否簽訂有《競業限制協議》，將相關資格證書送至專業機構驗證，或登錄相關網站查詢等。