企業是否要向新人坦言公司存在的問題？

問 公司新來了幾位員工，在對員工進行培訓時，有沒有必要向新人坦言公司存在的一些問題呢？

答 企業的業務各種各樣，企業的規模有大有小，公司的層次有高有低，這樣就導致了不同的公司有著不同的企業氛圍。企業的人力資源部應引導新進員工正視企業存在的問題，提示新人企業是一個成長中的個體，總會有這樣那樣的問題存在，應正視這些問題，并加以改進，才不至于使學生職員在遇到問題時不知所措。