企業裁員需要考察員工的核心能力嗎？

問 我們公司將要進入改革階段，春節過后將會裁員，那么企業裁員是否要以員工的核心能力為依據呢？

答 核心能力是指溝通能力、領導能力和團隊合作能力，這些核心能力是不論任何行業都需要的能力。尤其在企業裁員時，核心能力更是衡量去留的標準。其實專業能力是可以在短時間內通過學習培養的，而溝通協調、領導等核心能力，卻需要長期培養。