勞動合同是試用期滿后再簽嗎?

[政策法規] ???解決者:熱心網友

剛剛入職,公司人力資源部說合同等試用期滿,被合格錄用時簽訂,如果試用期都沒通過,簽合同也沒用。那這樣我的試用期不是就白干了?是應該試用期滿后再簽勞動合同嗎?

不管你的公司有什么理由,試用期滿再簽訂勞動合同的做法都是非法的。勞動者一定要學會保護自己的合法權益,勞動合同應該是在你入職的第一天就簽訂的,試用期應包含在勞動合同之內,只有存在勞動合同,才有試用期的問題。