專業(yè)要求
人力資源管理
薪資詳情
發(fā)放方式:每月20日????? 底薪:3.2-4K
崗位職責
工作內(nèi)容:
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理。
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理。
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監(jiān)督各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況。
4、嚴格執(zhí)行公司各項制度、各種信息及時錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級領導出具數(shù)據(jù)分析結果。
崗位要求
專業(yè)要求:
1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理、漢語言文學、會計等相關專業(yè)。
2、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
3、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)。
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協(xié)調(diào)能力,組織和公關能力。
工作地址
山東省棗莊市臺兒莊區(qū)·山東聯(lián)潤新材料科技有限公司
HR信息
孫女士
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