崗位職責
1、負責集團招聘、員工關系的管理;協助子公司招聘(部分中層、高管)、員工關系的管理;
2、組織集團培訓工作的開展,組織及跟蹤子公司培訓計劃的編制,提升培訓效果;
3、協助上級完成績效管理、薪酬管理、人力資源規劃等工作的開展;
4、負責與子公司HR對接,定期搜集及檢查子公司HR數據報表,挖掘問題及出具解決方案;
5、落實集團人力資源工作的垂直下沉溝通與跟進;
6、完成上級安排的其他工作。
崗位要求
1、專科及以上學歷,人力資源管理、企業管理、工商管理類專業優先;
2、3年以上人力資源工作,熟悉招聘、員工關系、勞動用工相關法規,能獨立開展此類工作;
3、了解培訓業務,能獨立組織培訓工作;
4、文字功底能支撐日常人力資源類制度的編制與完善;
5、善于溝通、較強的親和力和主動性。
工作地址
山東省濟寧市任城區·翠都國際A座26樓
HR信息
續經理
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立即投訴
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